Vous avez envie de soutenir le développement d'une association dont les valeurs humanistes et de solidarité sont incarnées tant par les salarié·es, les bénévoles que les administrateur·rices ?
Mettez votre énergie, votre capacité à convaincre et vos compétences d'accompagnement au service de Permis de Construire 17.
Ce poste de responsable s'adresse à celles et ceux qui veulent donner un sens profond à leur engagement professionnel et croient à la possibilité de construire une société plus inclusive.
Le parcours d'accompagnement permet à chaque pilote (personne accompagnée) de :
- Reconstruire une estime de soi et une confiance en soi, indispensables pour mobiliser ses potentiels, retrouver confiance en ses capacités et ainsi garantir une meilleure intégration sociale et professionnelle.
- Retrouver une place active et citoyenne au sein de la société, en expérimentant au sein de l'association la place dans un groupe grâce à des activités collectives construites avec une approche de développement du pouvoir d'agir.
- Prendre soin de soi, car la santé physique et mentale est un socle indispensable pour une insertion durable.
Permis de Construire 17 intervient sur La Rochelle et Rochefort et fait partie du réseau Permis de Construire, cœur de réseau pour soutenir chaque association et animer le lien entre tout·es.
Rattachement hiérarchique et liaisons de coopération
- Rattachement hiérarchique : la Présidente de l'association, appuyée par le Conseil d'administration
- Liaisons de coopération : salarié·es, bénévoles, prestataires ; Réseau Permis de Construire et associations Permis de Construire départementales ; pouvoirs publics, entreprises et partenaires du secteur ; fédérations et réseaux d'acteurs
Missions
Accompagnement
- Accompagner au quotidien les personnes dans leur projet de vie
- Coordonner l'action des parties prenantes internes (administrateur·rices, salarié·es, bénévoles, intervenant·es…)
- Coordonner les relations avec les partenaires externes
Pilotage financier
- Gestion administrative et financière
- Recherche de financements (50 % public – 50 % privé)
- Réalisation et suivi des budgets
Management de l'équipe
- Recrutement et management des salarié·es et des bénévoles
- Gestion des ressources humaines
Stratégie & développement
- Pilotage stratégique de l'association
- Préparation et participation aux instances politiques de l'association
- Mise en œuvre des orientations stratégiques du conseil d'administration
- Garantir la qualité de l'offre d'accompagnement
- Développement de projets
- Gestion de la communication associative
- Développement de la notoriété de l'association
Animation des partenaires
- Développement et suivi des partenariats et des ressources externes
- Animation des relations avec les différents partenaires
- Représentation de l'association auprès des partenaires et institutions
Réseau Permis de Construire
- Implication dans la vie du réseau Permis de Construire
- Participation et contribution aux différentes instances du réseau
Profil recherché
- Expérience de l'accompagnement du public Justice
- Qualités organisationnelles, relationnelles, d'écoute et de négociation
- Autonomie et force de caractère
- Enthousiasme et joie de vivre
- Compétences en recherche de fonds
- Connaissance du fonctionnement associatif
- Sensibilité au secteur pénitentiaire et socio-judiciaire
- Respect des valeurs de l'association
- Respect des personnes, sans discrimination ni jugement
La Rochelle, avec déplacements réguliers à Rochefort puis Saintes
30 octobre 2026
Vous êtes convaincu·e qu'une condamnation pénale ne doit pas être synonyme d'exclusion sociale ? Vous souhaitez contribuer à une société inclusive ?
Alors rejoignez-nous et mettez vos talents au service de Permis de Construire 17, une association reconnue et en développement, animée par des valeurs de solidarité et d'humanisme partagées par un réseau professionnel et un Conseil d'administration engagé.